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Recrutement d'un Spécialiste en sauvegardes environnementales et sociales au profit du ProDIJ
Benin National Employment Agency
République du Bénin **** Ministère des Petites et Moyennes Entreprises et de la Promotion de L’Emploi **** Agence nationale pour l’Emploi **** APPEL A CANDIDATURES Référence : __________ /25/ du_____ décembre 2025 Décembre 2025 L’Agence nationale pour l’Emploi (AnpE) recrute pour le compte d’un Projet et d’un programme les profils suivants. POSTES A POURVOIR Spécialiste en sauvegardes environnementales et sociales Spécialiste en sauvegarde environnementale Spécialiste des services de garde d’enfants Spécialiste en suivi-évaluation Expert(e) en aviculture Spécialiste en commercialisation, ventes et marketing en agriculture/aviculture Assistant(e) d’équipe Conducteur/Conductrice de véhicule administratif CONDITIONS GENERALES DE CANDIDATURE Être de nationalité béninoise ; Être de bonne moralité. PIECES A FOURNIR Une lettre de motivation rédigée en langue française et adressée au Coordonnateur du Projet ; Une copie simple du certificat de nationalité ; Un Curriculum Vitae complet (05 pages au plus, rédigé en police Arial, taille 12) précisant les expériences acquises et trois personnes de référence ; Les copies simples des attestations de travail des différents postes occupés ou de toutes pièces justificatives ; Les copies simples des diplômes requis ; Une copie légalisée du permis de conduire ( uniquement pour le poste de CVA ). NB : Un complément de dossier sera demandé aux candidats présélectionnés. PROCESSUS DE SELECTION Le processus de sélection pour chacun des postes ouverts se déroulera en trois (03) phases : Présélection sur étude des dossiers de candidature ; Sélection sur entretien (interview des candidats présélectionnés) ; Négociation du contrat de travail avec le /ou la candidat (e) retenu (e) pour chaque poste à l’issue de l’interview. CONDITIONS GENERALES D’EMPLOI Les candidat(e)s retenu(e)s auront un statut de consultant(e)s. Les Consultant(e)s seront sélectionné(e)s en accord avec les procédures définies dans le « Règlement de Passation des Marchés pour
Mission d'audit comptable et financier du PRCCB pour la période du 20 mars 2025 au 30 juin 2026 et du 1er juillet 2026 au 30 juin 2027
Ministry of the Environment, Agriculture and Livestock - Burundi Colline Climate Resilience Project
Nom du Pays : République du Burundi Nom du Projet : Projet de Résilience Climatique des Collines du Burundi (PRCCB) - P180864 Financement : Don IDA N° E3940-BI et Don FEM N° TF0C6785-BI Intitulé de la Mission de Consultant : Audit externe du Projet de Résilience Climatique des Collines du Burundi « PRCCB-NAGURA ISI », pour (i) la Période du 1er Avril 2025 au 30 juin 2025 (3mois) plus l’exercice fiscal 2025-2026 (du 1er juillet 2025 au 30 juin 2026) et (ii) L’exercice fiscal 2026-2027 (du 1er juillet 2026 au 30 juin 2027) N° de référence : BI-MINEAGRIE-BCCR PIU-517616-CS-LCS & BI-FEM-BCCR PIU-546799-CS-LCS Appel à Manifestation d’Intérêt (AMI) N° BI-MINEAGRIE-BCCR PIU-517616-CS-LCS & BI-FEM-BCCR PIU-546799-CS-LCS Le Gouvernement de la République du Burundi a reçu un financement de la Banque Mondiale à travers l’Association Internationale pour le Développement (IDA) pour couvrir le coût du Projet de Résilience Climatique des Collines du Burundi (PRCCB) et a l’intention d’utiliser une partie du montant de Don pour effectuer les paiements au titre du contrat suivant : Audit externe du Projet de Résilience Climatique des Collines du Burundi « PRCCB-NAGURA ISI », pour (i) la Période du 1er Avril 2025 au 30 juin 2025 (3mois) plus l’exercice fiscal 2025-2026 (du 1er juillet 2025 au 30 juin 2026) et (ii) l’Exercice fiscal 2026-2027 (du 1er juillet 2026 au 30 juin 2027) . Les services de Consultant (« les Services ») consistent en un audit financier et comptable, à la formulation d’une opinion professionnelle sur les états financiers du Projet et à la préparation d’une lettre de contrôle interne. La mission se déroulera en deux phases : Phase 1 : Période du 01 avril 2025 au 30 juin 2025 (3 mois) plus l’année fiscale 2025-2026 (du 1er Juillet 2025 au 30 Juin 2026). Phase 2 : Année fiscale 2026-2027 (du 1er Juillet 2026 au 30 Juin 2027). La durée de la mission est de quinze (15) jours ouvrables pour chaque phase de la mission ; la date prévisionnelle de début de la mission d’au
Elaboration de la stratégie et du plan du renforcement de compétence en Tourisme - Hotellerie et Restauration
Economic Transformation for Inclusive Growth
APPEL A CANDIDATURES RECRUTEMENT D'UN CONSULTANT INDIVIDUEL POUR L’ELABORATION DE LA STRATEGIE SECTORIELLE DE DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES POUR LE SECTEUR TOURISME – HOTELLERIE – RESTAURATION (SSDC-THR) Crédit IDA 78730 AMI N° C-509-PIC3/2026 Date de lancement : 08 Mai 2026 1. Le Gouvernement de la République de Madagascar a obtenu un financement de l’Association Internationale de Développement (IDA) pour financer la mise en œuvre du Projet de Transformation économique pour la croissance inclusive (PIC3). Une partie du crédit sera utilisée pour effectuer les paiements au titre du contrat de consultance en objet. 2. La mission vise à élaborer une Stratégie Sectorielle de Développement des Compétences pour le secteur Tourisme – Hôtellerie – Restauration (SSDC-THR), afin de renforcer l’adéquation entre les besoins du marché du travail, l’offre de formation et les priorités de développement du secteur à l’horizon 2030. Elle comprendra notamment : un diagnostic sectoriel approfondi et analyse des besoins, formulation de la vision stratégique et du cadre d’orientation sectoriel, la proposition d’un cadre institutionnel et de mécanismes de gouvernance et de financement ; l’élaboration d’un plan d’action opérationnel budgétisé ainsi qu’un dispositif de suivi-évaluation. 3. Les termes de référence détaillés pour la mission peuvent être consultés sur le site www.pic.mg . 4. La Coordination Nationale du Projet PIC3 invite les candidats à manifester leur intérêt à fournir les services ci‐dessus. Les consultants intéressés doivent fournir des informations démontrant qu'ils possèdent les qualifications requises et l'expérience pertinente pour exécuter les services. Un consultant sera sélectionné en accord avec les procédures de recrutement de Consultant Individuel de la Banque Mondiale définies dans le « Règlement de Passation des Marchés pour les Emprunteurs sollicitant le Financement de Projets d’Investissement (FPI) pour les Fournitures, Travaux, Services autres que les Servi
Recrutement d'un Spécialiste en passation des marchés aviculture
Benin National Employment Agency
République du Bénin **** Ministère des Petites et Moyennes Entreprises et de la Promotion de L’Emploi **** Agence Nationale pour l’Emploi **** Projet d’inclusion des Jeunes **** Secrétariat à la Coordination du Projet Appel à candidatures pour le recrutement de personnel au profit du Projet d’Inclusion des Jeunes (ProDIJ) Référence : __________ /25/ProDIJ-SCP/SPM/AD du_____ juillet 2025 Source de financement : Banque mondiale, Don n°D755-BJ et Crédit n°6809-BJ Juillet 2025 CONTEXTE Le Gouvernement du Bénin, avec l’appui de la Banque mondiale, s’est engagé dans la mise en œuvre du Projet d’Inclusion des Jeunes (ProDIJ) en vue de contribuer à la réduction du sous-emploi des jeunes. L’objectif de développement de cette intervention est d’accroître l’inclusion économique des jeunes âgés de 15 à 30 ans en situation de sous-emploi ou d’inactivité, ayant un faible niveau d’instruction (niveau maximum BEPC), et de renforcer les services de l’emploi et le système de formation technique au Bénin. Le Projet comprend les quatre (04) composantes suivantes : Composante 1 : Soutien au développement d’un dispositif intégré pour l’inclusion économique et l’amélioration de l’employabilité des jeunes vulnérables Composante 2 : Renforcement du système de formation et amélioration des compétences techniques des jeunes vulnérables Composante 3 : Soutien aux jeunes vulnérables pour l’amélioration de leurs capacités financières et de leur accès aux services financiers Composante 4 : Gestion, suivi et évaluation du Projet Le Projet est coordonné par le Directeur Général de l’Agence nationale pour l’Emploi (DG/AnpE) et mis en œuvre par les agences d’exécution que sont : l’AnpE pour la Composante 1, le Fonds de Développement de la Formation Professionnelle Continue et de l’Apprentissage (FODEFCA) pour la Composante 2 et le Fonds National de la Microfinance (FNM) pour la Composante 3. Le Coordonnateur du PRODIJ est appuyé dans ses fonctions par un Secrétariat à la Coordination du Projet (SCP)
DETAILED DESIGN SERVICES FOR ENERGY EFFICIENCY MEASURES, STRUCTURAL STRENGTHENING AND SEISMIC STABILITY OF 4 PUBLIC BUILDINGS IN NAMANGAN REGION.
Ministry of Economy and Finance, Republic of Uzbekistan
REQUEST FOR EXPRESSIONS OF INTEREST (REOI) CONSULTANT’S QUALIFICATIONS-BASED SELECTION (CQS) Republic of Uzbekistan Clean Energy for Buildings in Uzbekistan (CEBU) Project IDA Credit No. 7172-UZ Assignment Title: Detailed Design Services for Energy Efficiency Measures, Structural Strengthening and Seismic Stability of Public Buildings in Namangan Region Reference No.: CEBU_DESIGN_NAM_CQS_3 The Republic of Uzbekistan has received financing from the World Bank toward the cost of the Clean Energy for Buildings in Uzbekistan (CEBU) Project and intends to apply part of the proceeds for consulting services. The consulting services include preparation of Detailed Energy Audits (DEA), Structural and Seismic Assessments (SSA), detailed design documentation, Bills of Quantities (BoQs), technical specifications, cost estimates, State Expertise support, and related services for selected public buildings in Namangan Region. The implementation period of the assignment is expected to be completed within five (5) months. The Project Implementation Unit (PIU) under the Ministry of Economy and Finance of the Republic of Uzbekistan now invites eligible consulting firms (“Consultants”) to indicate their interest in providing the Services. Interested Consultants should provide information demonstrating that they possess the required qualifications and relevant experience to perform the Services. The shortlisting and selection shall be carried out in accordance with the Consultant’s Qualifications-Based Selection (CQS) method set out in the World Bank Procurement Regulations for IPF Borrowers (November 2020, revised September 2025). Interested Consultants may obtain further information and the detailed REOI document from the address below during office hours from 09:00 to 17:00 (Tashkent time). Expressions of Interest must be delivered in written form (in person, by mail, or by e-mail) no later than 25 May 2026 at 11:00 (Tashkent time). Electronic submission is permitted. Project Impleme
DETAILED DESIGN SERVICES FOR ENERGY EFFICIENCY MEASURES, STRUCTURAL STRENGTHENING AND SEISMIC STABILITY OF 4 PUBLIC BUILDINGS IN NAMANGAN REGION.
Ministry of Economy and Finance, Republic of Uzbekistan
REQUEST FOR EXPRESSIONS OF INTEREST (REOI) CONSULTANT’S QUALIFICATIONS-BASED SELECTION (CQS) Republic of Uzbekistan Clean Energy for Buildings in Uzbekistan (CEBU) Project IDA Credit No. 7172-UZ Assignment Title: Detailed Design Services for Energy Efficiency Measures, Structural Strengthening and Seismic Stability of Public Buildings in Namangan Region Reference No.: CEBU_DESIGN_NAM_CQS_1 The Republic of Uzbekistan has received financing from the World Bank toward the cost of the Clean Energy for Buildings in Uzbekistan (CEBU) Project and intends to apply part of the proceeds for consulting services. The consulting services include preparation of Detailed Energy Audits (DEA), Structural and Seismic Assessments (SSA), detailed design documentation, Bills of Quantities (BoQs), technical specifications, cost estimates, State Expertise support, and related services for selected public buildings in Namangan Region. The implementation period of the assignment is expected to be completed within five (5) months. The Project Implementation Unit (PIU) under the Ministry of Economy and Finance of the Republic of Uzbekistan now invites eligible consulting firms (“Consultants”) to indicate their interest in providing the Services. Interested Consultants should provide information demonstrating that they possess the required qualifications and relevant experience to perform the Services. The shortlisting and selection shall be carried out in accordance with the Consultant’s Qualifications-Based Selection (CQS) method set out in the World Bank Procurement Regulations for IPF Borrowers (November 2020, revised September 2025). Interested Consultants may obtain further information and the detailed REOI document from the address below during office hours from 09:00 to 17:00 (Tashkent time). Expressions of Interest must be delivered in written form (in person, by mail, or by e-mail) no later than 25 May 2026 at 11:00 (Tashkent time). Electronic submission is permitted. Project Impleme
Consulting Services for Carbon Pricing Expert focusing on ETS
China PMI PMO
世界银行 中国市场伙伴实施基金赠款项目（P504267） 碳定价技术专家（ETS） 咨询服务招标公告 (PMI-30-ICS) 为持续推动中国碳排放权交易市场与温室气体自愿减排交易市场的稳定发展及持续完善，世界银行与生态环境部合作实施了“中国市场伙伴实施基金项目”。该项目旨在支持中国国家层面碳定价工具的设计、实施与管理能力提升，包括优化完善全国碳排放权交易市场（ETS）与国家核证自愿减排量（CCER）体系，助力其与《巴黎协定》第六条下的国际碳交易实现衔接兼容；同时，将分析引入碳税以补充ETS的可行性。生态环境部对外合作与交流中心（FECO）作为项目管理办公室（PMO），负责统筹项目实施工作。项目执行期预计为3年。 项目已于2026年1月正式启动实施。现拟招聘一名碳定价技术专家。该专家需在PMO办公，重点对国家碳排放权交易体系（ETS）运行评估及完善路径、ETS监管机制优化及MRV体系完善、行业层面配额方案制修订及监测技术研究、第三方服务机构管理等咨询分包技术工作进行日常跟踪协调及监督管理。 工作时间预计从2026年5月开始至2027年4月（以实际签订合同为准）。一年期满后，若因工作需要，经PMO评估认为该专家在聘期内认真履职，圆满完成本工作大纲的要求，在双方协商一致的前提下，合同可根据实际需要进行修订或续签。 相关岗位职责和资质要求详见工作大纲（公告附件）。 上述职位为非全日制，需自身承担社会保险。 如有任何疑问，请于每周一至周五09:00-17:00与下面人员联系： 生态环境部对外合作与交流中心 合作一处 杨女士 电话：010-82268890 地址：北京市西城区后英房胡同5号904室 邮编：100035 电子邮件: yang .xiaohua@fecomee.org.cn 凡符合条件并对该项目专家岗位感兴趣者，请于2026年4月15日下午17点之前将个人简历以邮寄或电子邮件发送至我中心。 接收人：卢先生 接收地址：北京市西城区后英房胡同5号715室 邮编：100035 电话：010-82268845 接收电子邮件: lu.junming@fecomee.org.cn
Recrutement d'un Comptable sénior basé à l'AnpE
Benin National Employment Agency
République du Bénin **** Ministère des Petites et Moyennes Entreprises et de la Promotion de L’Emploi **** Agence Nationale pour l’Emploi **** Projet d’inclusion des Jeunes **** Secrétariat à la Coordination du Projet Appel à candidatures pour le recrutement de personnel au profit du Projet d’Inclusion des Jeunes (ProDIJ) Référence : __________ /25/ProDIJ-SCP/SPM/AD du_____ juillet 2025 Source de financement : Banque mondiale, Don n°D755-BJ et Crédit n°6809-BJ Juillet 2025 CONTEXTE Le Gouvernement du Bénin, avec l’appui de la Banque mondiale, s’est engagé dans la mise en œuvre du Projet d’Inclusion des Jeunes (ProDIJ) en vue de contribuer à la réduction du sous-emploi des jeunes. L’objectif de développement de cette intervention est d’accroître l’inclusion économique des jeunes âgés de 15 à 30 ans en situation de sous-emploi ou d’inactivité, ayant un faible niveau d’instruction (niveau maximum BEPC), et de renforcer les services de l’emploi et le système de formation technique au Bénin. Le Projet comprend les quatre (04) composantes suivantes : Composante 1 : Soutien au développement d’un dispositif intégré pour l’inclusion économique et l’amélioration de l’employabilité des jeunes vulnérables Composante 2 : Renforcement du système de formation et amélioration des compétences techniques des jeunes vulnérables Composante 3 : Soutien aux jeunes vulnérables pour l’amélioration de leurs capacités financières et de leur accès aux services financiers Composante 4 : Gestion, suivi et évaluation du Projet Le Projet est coordonné par le Directeur Général de l’Agence nationale pour l’Emploi (DG/AnpE) et mis en œuvre par les agences d’exécution que sont : l’AnpE pour la Composante 1, le Fonds de Développement de la Formation Professionnelle Continue et de l’Apprentissage (FODEFCA) pour la Composante 2 et le Fonds National de la Microfinance (FNM) pour la Composante 3. Le Coordonnateur du PRODIJ est appuyé dans ses fonctions par un Secrétariat à la Coordination du Projet (SCP)
Recrutement d'une assistante de direction pour le secrétariat à la coordination du ProDIJ
Benin National Employment Agency
République du Bénin **** Ministère des Petites et Moyennes Entreprises et de la Promotion de L’Emploi **** Agence nationale pour l’Emploi **** APPEL A CANDIDATURES Référence : __________ /25/ du_____ décembre 2025 Décembre 2025 L’Agence nationale pour l’Emploi (AnpE) recrute pour le compte d’un Projet et d’un programme les profils suivants. POSTES A POURVOIR Spécialiste en sauvegardes environnementales et sociales Spécialiste en sauvegarde environnementale Spécialiste des services de garde d’enfants Spécialiste en suivi-évaluation Expert(e) en aviculture Spécialiste en commercialisation, ventes et marketing en agriculture/aviculture Assistant(e) d’équipe Conducteur/Conductrice de véhicule administratif CONDITIONS GENERALES DE CANDIDATURE Être de nationalité béninoise ; Être de bonne moralité. PIECES A FOURNIR Une lettre de motivation rédigée en langue française et adressée au Coordonnateur du Projet ; Une copie simple du certificat de nationalité ; Un Curriculum Vitae complet (05 pages au plus, rédigé en police Arial, taille 12) précisant les expériences acquises et trois personnes de référence ; Les copies simples des attestations de travail des différents postes occupés ou de toutes pièces justificatives ; Les copies simples des diplômes requis ; Une copie légalisée du permis de conduire ( uniquement pour le poste de CVA ). NB : Un complément de dossier sera demandé aux candidats présélectionnés. PROCESSUS DE SELECTION Le processus de sélection pour chacun des postes ouverts se déroulera en trois (03) phases : Présélection sur étude des dossiers de candidature ; Sélection sur entretien (interview des candidats présélectionnés) ; Négociation du contrat de travail avec le /ou la candidat (e) retenu (e) pour chaque poste à l’issue de l’interview. CONDITIONS GENERALES D’EMPLOI Les candidat(e)s retenu(e)s auront un statut de consultant(e)s. Les Consultant(e)s seront sélectionné(e)s en accord avec les procédures définies dans le « Règlement de Passation des Marchés pour
Recrutement d'un spécialiste des services de garde d'enfants (SSGE)
Benin National Employment Agency
République du Bénin **** Ministère des Petites et Moyennes Entreprises et de la Promotion de L’Emploi **** Agence nationale pour l’Emploi **** APPEL A CANDIDATURES Référence : __________ /25/ du_____ décembre 2025 Décembre 2025 L’Agence nationale pour l’Emploi (AnpE) recrute pour le compte d’un Projet et d’un programme les profils suivants. POSTES A POURVOIR Spécialiste en sauvegardes environnementales et sociales Spécialiste en sauvegarde environnementale Spécialiste des services de garde d’enfants Spécialiste en suivi-évaluation Expert(e) en aviculture Spécialiste en commercialisation, ventes et marketing en agriculture/aviculture Assistant(e) d’équipe Conducteur/Conductrice de véhicule administratif CONDITIONS GENERALES DE CANDIDATURE Être de nationalité béninoise ; Être de bonne moralité. PIECES A FOURNIR Une lettre de motivation rédigée en langue française et adressée au Coordonnateur du Projet ; Une copie simple du certificat de nationalité ; Un Curriculum Vitae complet (05 pages au plus, rédigé en police Arial, taille 12) précisant les expériences acquises et trois personnes de référence ; Les copies simples des attestations de travail des différents postes occupés ou de toutes pièces justificatives ; Les copies simples des diplômes requis ; Une copie légalisée du permis de conduire ( uniquement pour le poste de CVA ). NB : Un complément de dossier sera demandé aux candidats présélectionnés. PROCESSUS DE SELECTION Le processus de sélection pour chacun des postes ouverts se déroulera en trois (03) phases : Présélection sur étude des dossiers de candidature ; Sélection sur entretien (interview des candidats présélectionnés) ; Négociation du contrat de travail avec le /ou la candidat (e) retenu (e) pour chaque poste à l’issue de l’interview. CONDITIONS GENERALES D’EMPLOI Les candidat(e)s retenu(e)s auront un statut de consultant(e)s. Les Consultant(e)s seront sélectionné(e)s en accord avec les procédures définies dans le « Règlement de Passation des Marchés pour
Recrutement d’un Bureau d’Etudes pour réaliser l'étude architecturale des travaux de construction d’un immeuble devant abriter le siège de l’Agence de Développement du Burundi (ADB)
Burundi Development Agency
APPEL A MANIFESTATIONS D’INTÉRÊT (SERVICES DE CONSULTANTS) SÉLECTION DE FIRMES/CABINETS Pays : Burundi Nom du Projet : Projet pour l’Emploi et la Transformation Economique (PRETE) Numéro du projet: P172988 Numéro du Prêt/Crédit/Don: Don IDA N° E-2650-BI Intitulé de la mission de Consultant : Réalisation de l'étude architecturale des travaux de construction d’un immeuble devant abriter le siège de l’Agence de Développement du Burundi (ADB) Numéro de référence (selon le Plan de Passation des marchés dans STEP) : BI-ADB-503974-CS-QCBS La République du Burundi a obtenu un financement de la Banque mondiale pour couvrir le coût du Projet pour l’Emploi et la Transformation Economique (PRETE) , et a l'intention d’utiliser une partie du montant de ce don pour effectuer les paiements au titre du contrat suivant : « Réalisation de l'étude architecturale des travaux de construction d’un immeuble devant abriter le siège de l’Agence de Développement du Burundi (ADB) » . Les services de consultants (« les services ») visent à d’assurer pour le compte de l’ADB, les prestations d’un Bureau d’études pour réalisation d’une étude technique, y compris le dossier d’appel d’offres, pour la construction d’un Immeuble devant abriter le siège de l’Agence Burundaise de Développement (ADB), parcelle N° 7787 92/C située à KIGOBE-SUD dans la zone de GIHOSHA, commune Ntahangwa en province de Bujumbura. L’étude se déroulera conformément aux trois phases suivantes : Phase 1 - Avant-Projet Sommaire (APS), Phase 2 - Le Dossier d’Avant-Projet Détaillé (APD) et Phase 3 - Le Dossier d’Appel d’Offres (DAO). La durée de la mission est de cent cinquante (150) jours et la date de début prévue de la mission est en novembre 2026. Les termes de référence détaillés (TdR) pour la mission peuvent être obtenus sur le site Web du Projet et à l'adresse indiquée ci-dessous. L’Unité de gestion du PRETE invite maintenant les cabinets de consultants éligibles ("Consultants") à manifester leur intérêt à fournir les Servi
Recrutement d'un Expert en aviculture pour le compte du ProDIJ
Benin National Employment Agency
République du Bénin **** Ministère des Petites et Moyennes Entreprises et de la Promotion de L’Emploi **** Agence nationale pour l’Emploi **** APPEL A CANDIDATURES Référence : __________ /25/ du_____ décembre 2025 Décembre 2025 L’Agence nationale pour l’Emploi (AnpE) recrute pour le compte d’un Projet et d’un programme les profils suivants. POSTES A POURVOIR Spécialiste en sauvegardes environnementales et sociales Spécialiste en sauvegarde environnementale Spécialiste des services de garde d’enfants Spécialiste en suivi-évaluation Expert(e) en aviculture Spécialiste en commercialisation, ventes et marketing en agriculture/aviculture Assistant(e) d’équipe Conducteur/Conductrice de véhicule administratif CONDITIONS GENERALES DE CANDIDATURE Être de nationalité béninoise ; Être de bonne moralité. PIECES A FOURNIR Une lettre de motivation rédigée en langue française et adressée au Coordonnateur du Projet ; Une copie simple du certificat de nationalité ; Un Curriculum Vitae complet (05 pages au plus, rédigé en police Arial, taille 12) précisant les expériences acquises et trois personnes de référence ; Les copies simples des attestations de travail des différents postes occupés ou de toutes pièces justificatives ; Les copies simples des diplômes requis ; Une copie légalisée du permis de conduire ( uniquement pour le poste de CVA ). NB : Un complément de dossier sera demandé aux candidats présélectionnés. PROCESSUS DE SELECTION Le processus de sélection pour chacun des postes ouverts se déroulera en trois (03) phases : Présélection sur étude des dossiers de candidature ; Sélection sur entretien (interview des candidats présélectionnés) ; Négociation du contrat de travail avec le /ou la candidat (e) retenu (e) pour chaque poste à l’issue de l’interview. CONDITIONS GENERALES D’EMPLOI Les candidat(e)s retenu(e)s auront un statut de consultant(e)s. Les Consultant(e)s seront sélectionné(e)s en accord avec les procédures définies dans le « Règlement de Passation des Marchés pour
Recrutement d’un cabinet pour la conception et la mise en œuvre d’un SCHEME national de paiement (SNP) en Guinée.
Projet Regional d'Integration Numerique en Afrique de l'Ouest - Guinée
REPUBLIQUE DE GUINEE Travail -Justice-Solidarité ………………………………… MINISTERE DE LA COMMUNICATION, DE L’ECONOMIE NUMERIQUE ET DE L’INNOVATION (MCENI) ……………………………….. PROJET DE TRANSFORMATION NUMERIQUE POUR L’AFRIQUE/PROJET REGIONAL D’INTEGRATION NUMERIQUE EN AFRIQUE DE L’OUEST (WARDIP-GUINEE) L’APPEL A MANIFESTATION D’INTÉRÊT POUR LE RECRUTEMENT D’UN CABINET POUR LA CONCEPTION ET LA MISE EN ŒUVRE D’UN SCHEME NATIONAL DE PAIEMENT (SNP) EN RÉPUBLIQUE DE GUINÉE. SERVICES DE CONSULTANT Date de début : 11 mai 2026 Date limité : 1er juin 2026 Contexte et justification de la mission Le Gouvernement de la République de Guinée a obtenu un financement de 60 millions de dollars $ de l’Association Internationale pour le Développement (IDA) pour financer le coût du Projet de Transformation Numérique pour l’Afrique/ Projet Régional d’Intégration Numérique de l’Afrique de l’Ouest (DTfA/WARDIP) placé sous la tutelle du Ministère de la Communication, de l’Économie Numérique et de l’Innovation (MCENI). Le Projet a l’intention d’utiliser une partie de ce montant pour effectuer les payements au titre du Recrutement d’un cabinet pour la conception et la mise en œuvre d’un SCHEME national de paiement (SNP) en République de Guinée. OBJECTIF DE LA MISSION : L’objectif principal de la mission est d’appuyer la GuiM et la BCRG dans la conception, la mise en place et l’opérationnalisation d’un Scheme Monétique National, couvrant les aspects de gouvernance, de règles, de sécurité et d’organisation opérationnelle des paiements monétiques en République de Guinée. Objectifs spécifiques : Les objectifs spécifiques sont les suivants : Diagnostiquer l’écosystème actuel des paiements en Guinée ; Définir un cadre institutionnel et de gouvernance approprié pour le Scheme ; Élaborer les règles juridiques, contractuelles et opérationnelles applicables aux parties prenantes ; Aligner le Scheme sur les standards internationaux et les meilleures pratiques ; Définir un modèle économique et tarifaire durable ; Accom
Recrutement d'un Spécialiste en sauvegarde environnementale pour le ProDIJ
Benin National Employment Agency
République du Bénin **** Ministère des Petites et Moyennes Entreprises et de la Promotion de L’Emploi **** Agence nationale pour l’Emploi **** APPEL A CANDIDATURES Référence : __________ /25/ du_____ décembre 2025 Décembre 2025 L’Agence nationale pour l’Emploi (AnpE) recrute pour le compte d’un Projet et d’un programme les profils suivants. POSTES A POURVOIR Spécialiste en sauvegardes environnementales et sociales Spécialiste en sauvegarde environnementale Spécialiste des services de garde d’enfants Spécialiste en suivi-évaluation Expert(e) en aviculture Spécialiste en commercialisation, ventes et marketing en agriculture/aviculture Assistant(e) d’équipe Conducteur/Conductrice de véhicule administratif CONDITIONS GENERALES DE CANDIDATURE Être de nationalité béninoise ; Être de bonne moralité. PIECES A FOURNIR Une lettre de motivation rédigée en langue française et adressée au Coordonnateur du Projet ; Une copie simple du certificat de nationalité ; Un Curriculum Vitae complet (05 pages au plus, rédigé en police Arial, taille 12) précisant les expériences acquises et trois personnes de référence ; Les copies simples des attestations de travail des différents postes occupés ou de toutes pièces justificatives ; Les copies simples des diplômes requis ; Une copie légalisée du permis de conduire ( uniquement pour le poste de CVA ). NB : Un complément de dossier sera demandé aux candidats présélectionnés. PROCESSUS DE SELECTION Le processus de sélection pour chacun des postes ouverts se déroulera en trois (03) phases : Présélection sur étude des dossiers de candidature ; Sélection sur entretien (interview des candidats présélectionnés) ; Négociation du contrat de travail avec le /ou la candidat (e) retenu (e) pour chaque poste à l’issue de l’interview. CONDITIONS GENERALES D’EMPLOI Les candidat(e)s retenu(e)s auront un statut de consultant(e)s. Les Consultant(e)s seront sélectionné(e)s en accord avec les procédures définies dans le « Règlement de Passation des Marchés pour
Recrutement du Spécialiste en communications du ProDIJ
Benin National Employment Agency
PROJET D’INCLUSION DES JEUNES (ProDIJ) Termes de Référence Recrutement d’un(e) Spécialiste en Communication Contexte Le Gouvernement du Bénin, avec l’appui de la Banque mondiale, s’est engagé dans la mise en œuvre du Projet d’Inclusion des Jeunes (ProDIJ) en vue de contribuer à la réduction du sous-emploi des jeunes. L’objectif de développement de cette intervention est d’accroître l’inclusion économique des jeunes âgés de 15 à 30 ans en situation de sous-emploi ou d’inactivité, ayant un faible niveau d’instruction (niveau maximum BEPC), et de renforcer les services de l’emploi et le système de formation technique au Bénin. Le Projet comprend les quatre (04) composantes suivantes : Composante 1 : Soutien au développement d’un dispositif intégré pour l’inclusion économique et l’amélioration de l’employabilité des jeunes vulnérables Composante 2 : Renforcement du système de formation et amélioration des compétences techniques des jeunes vulnérables Composante 3 : Soutien aux jeunes vulnérables pour l’amélioration de leurs capacités financières et de leur accès aux services financiers Composante 4 : Gestion, suivi et évaluation du Projet Le projet est coordonné par le Directeur Général de l’Agence Nationale Pour l’Emploi (DG/ANPE) et mis en œuvre par les agences d’exécution que sont : l’ANPE pour la composante 1, le Fonds de Développement de la Formation Professionnelle Continue et de l’Apprentissage (FODEFCA) et la Direction de l’Enseignement Technique et de la Formation Professionnelle (DETFP) pour la composante 2, et le Fonds National de la Microfinance (FNM) pour la composante 3. Le Coordonnateur assure la gestion du ProDIJ (composante 4), avec l’appui technique du Secrétariat à la Coordination du Projet (SCP) composé de spécialistes. Les présents termes de référence visent le recrutement d’un(e) Spécialiste en Communication. Localisation du Poste Le poste est basé à Cotonou, au Siège du ProDIJ (sis à Aïdjèdo, dans le prolongement de la rue pavée Centre d’accueil M
Recrutement d'un conducteur de véhicule administratif sur le ProDIJ
Benin National Employment Agency
République du Bénin **** Ministère des Petites et Moyennes Entreprises et de la Promotion de L’Emploi **** Agence Nationale pour l’Emploi **** Projet d’inclusion des Jeunes **** Secrétariat à la Coordination du Projet Appel à candidatures pour le recrutement de personnel au profit du Projet d’Inclusion des Jeunes (ProDIJ) Référence : __________ /25/ProDIJ-SCP/SPM/AD du_____ juillet 2025 Source de financement : Banque mondiale, Don n°D755-BJ et Crédit n°6809-BJ Juillet 2025 CONTEXTE Le Gouvernement du Bénin, avec l’appui de la Banque mondiale, s’est engagé dans la mise en œuvre du Projet d’Inclusion des Jeunes (ProDIJ) en vue de contribuer à la réduction du sous-emploi des jeunes. L’objectif de développement de cette intervention est d’accroître l’inclusion économique des jeunes âgés de 15 à 30 ans en situation de sous-emploi ou d’inactivité, ayant un faible niveau d’instruction (niveau maximum BEPC), et de renforcer les services de l’emploi et le système de formation technique au Bénin. Le Projet comprend les quatre (04) composantes suivantes : Composante 1 : Soutien au développement d’un dispositif intégré pour l’inclusion économique et l’amélioration de l’employabilité des jeunes vulnérables Composante 2 : Renforcement du système de formation et amélioration des compétences techniques des jeunes vulnérables Composante 3 : Soutien aux jeunes vulnérables pour l’amélioration de leurs capacités financières et de leur accès aux services financiers Composante 4 : Gestion, suivi et évaluation du Projet Le Projet est coordonné par le Directeur Général de l’Agence nationale pour l’Emploi (DG/AnpE) et mis en œuvre par les agences d’exécution que sont : l’AnpE pour la Composante 1, le Fonds de Développement de la Formation Professionnelle Continue et de l’Apprentissage (FODEFCA) pour la Composante 2 et le Fonds National de la Microfinance (FNM) pour la Composante 3. Le Coordonnateur du PRODIJ est appuyé dans ses fonctions par un Secrétariat à la Coordination du Projet (SCP)
Conduct a Socioeconomic Survey on the Five Islands Proposed for the Kilwa Marine Reserve System in Tanzania
Ministry of Livestock and Fisheries
THE UNITED REPUBLIC OF TANZANIA MINISTRY OF LIVESTOCK AND FISHERIES - TASFAM REQUEST FOR EXPRESSION OF INTEREST (CONSULTING SERVICES – FIRMS SELECTION) REF. NO.: TR99/TASFAM/P179969/2025/2026/C/18;TZ-MLF-535906-CS-LCS FOR PROPOSAL DESCRIPTION: Consultancy Services to Develop Socio-Economic Baseline, Impact Assessment, and Livelihood Restoration Plans for the Creation of the Kilwa Marine Reserve 08/05/2026 Table of contents LIST OF ABBREVIATIONS 4 INVITATION NOTICE 5 QUALIFICATION AND EVALUATION CRITERIA 7 DESCRIPTION OF ACTIVITY/SERVICES 16 SCOPE OF ACTIVITY / SERVICES 17 ABBREVIATIONS AND ACRONYMS EoI Expression of Interest G.N. Government Notice GPN General Procurement Notice ICS International Competitive Selection NCS National Competitive Selection NeST National e-Procurement System of Tanzania PPA Public Procurement Act, Cap. 410 THE UNITED REPUBLIC OF TANZANIA MINISTRY OF LIVESTOCK AND FISHERIES - TASFAM REQUEST FOR EXPRESSION OF INTEREST (CONSULTING SERVICES – FIRMS SELECTION) TR99/TASFAM/P179969/2025/2026/C/18;TZ-MLF-535906-CS-LCS FOR Consultancy Services to Develop Socio-Economic Baseline, Impact Assessment, and Livelihood Restoration Plans for the Creation of the Kilwa Marine Reserve 08/05/2026 This invitation for expression of interest (pre-qualification) follows the General Procurement Notice (GPN) dated 23/02/2026. The MINISTRY OF LIVESTOCK AND FISHERIES - TASFAM has received a Credit from the World Bank toward the cost of Socio-Economic Baseline, Impact Assessment, and Livelihood Restoration Plans for the Creation of the Kilwa Marine Reserve System, and it intends to apply part of the proceeds for consulting services. The consulting services (“the Services”) include Consultancy Services to Develop Socio-Economic Baseline, Impact Assessment, and Livelihood Restoration Plans for the Creation of the Kilwa Marine Reserve. The MINISTRY OF LIVESTOCK AND FISHERIES - TASFAM now invites eligible consulting firms (“Consultants”) to indicate their interest in prov
Recrutement d’un Directeur des opérations du PRETE
Burundi Development Agency
SOLLICITATION DE MANIFESTATIONS D’INTERET Pays : Burundi Nom du Projet : Projet pour l’Emploi et la Transformation Economique (PRETE) Numéro du projet: P172988 Numéro du Prêt/Crédit/Don: Don IDA N° E-2650-BI Intitule de la mission : Directeur des opérations du PRETE Numéro de référence (selon le Plan de Passation des marchés) : BI-ADB-549955-CS-INDV La République du Burundi a obtenu un financement de la Banque mondiale pour couvrir le coût du Projet pour l’Emploi et la Transformation Economique (PRETE), et a l'intention d’utiliser une partie du montant de ce don pour effectuer les paiements au titre du contrat suivant : « Directeur des opérations du PRETE » . Les services de consultants (« les services ») consistent à assurer l’encadrement de la conception technique, la gestion, la supervision et le suivi de la mise en œuvre de toutes les activités en vue d’atteindre l’Objectif de Développement du Projet. En tant que membre de l’équipe de l’unité de gestion du PRETE, il est chargé d’assurer la supervision technique de toutes les opérations liées aux composantes du projet, en mettant en avant leurs complémentarités. A ce titre, il(elle) assure le suivi des équipes au niveau opérationnel pour la mise en œuvre des activités conformément au montage institutionnel du projet et s’assure de l’exécution efficace des sous-projets. Il est Responsable de la supervision technique des activités, il travaille en étroite collaboration avec les experts techniques et rend compte de ses activités au (à la) Coordonnateur (trice) du Projet. La durée des prestations s’étend jusqu’à la date de clôture du Projet (29/12/2028) à partir de la notification du contrat. Les termes de référence détaillés (TdR) pour la mission peuvent être obtenus à l'adresse indiquée ci-dessous. L’Unité de gestion du PRETE invite maintenant les candidats éligibles (« Consultants individuels ») à manifester leur intérêt à fournir les Services. Les candidats intéressés doivent fournir toutes les informations néces
Recrutement d'un Spécialiste en Suivi-évaluation pour le compte du ProDIJ (Aviculture)
Benin National Employment Agency
République du Bénin **** Ministère des Petites et Moyennes Entreprises et de la Promotion de L’Emploi **** Agence nationale pour l’Emploi **** APPEL A CANDIDATURES Référence : __________ /25/ du_____ décembre 2025 Décembre 2025 L’Agence nationale pour l’Emploi (AnpE) recrute pour le compte d’un Projet et d’un programme les profils suivants. POSTES A POURVOIR Spécialiste en sauvegardes environnementales et sociales Spécialiste en sauvegarde environnementale Spécialiste des services de garde d’enfants Spécialiste en suivi-évaluation Expert(e) en aviculture Spécialiste en commercialisation, ventes et marketing en agriculture/aviculture Assistant(e) d’équipe Conducteur/Conductrice de véhicule administratif CONDITIONS GENERALES DE CANDIDATURE Être de nationalité béninoise ; Être de bonne moralité. PIECES A FOURNIR Une lettre de motivation rédigée en langue française et adressée au Coordonnateur du Projet ; Une copie simple du certificat de nationalité ; Un Curriculum Vitae complet (05 pages au plus, rédigé en police Arial, taille 12) précisant les expériences acquises et trois personnes de référence ; Les copies simples des attestations de travail des différents postes occupés ou de toutes pièces justificatives ; Les copies simples des diplômes requis ; Une copie légalisée du permis de conduire ( uniquement pour le poste de CVA ). NB : Un complément de dossier sera demandé aux candidats présélectionnés. PROCESSUS DE SELECTION Le processus de sélection pour chacun des postes ouverts se déroulera en trois (03) phases : Présélection sur étude des dossiers de candidature ; Sélection sur entretien (interview des candidats présélectionnés) ; Négociation du contrat de travail avec le /ou la candidat (e) retenu (e) pour chaque poste à l’issue de l’interview. CONDITIONS GENERALES D’EMPLOI Les candidat(e)s retenu(e)s auront un statut de consultant(e)s. Les Consultant(e)s seront sélectionné(e)s en accord avec les procédures définies dans le « Règlement de Passation des Marchés pour
Recrutement d'un Spécialiste suivi évaluation pour le ProDIJ
Benin National Employment Agency
République du Bénin **** Ministère des Petites et Moyennes Entreprises et de la Promotion de L’Emploi **** Agence nationale pour l’Emploi **** APPEL A CANDIDATURES Référence : __________ /25/ du_____ décembre 2025 Décembre 2025 L’Agence nationale pour l’Emploi (AnpE) recrute pour le compte d’un Projet et d’un programme les profils suivants. POSTES A POURVOIR Spécialiste en sauvegardes environnementales et sociales Spécialiste en sauvegarde environnementale Spécialiste des services de garde d’enfants Spécialiste en suivi-évaluation Expert(e) en aviculture Spécialiste en commercialisation, ventes et marketing en agriculture/aviculture Assistant(e) d’équipe Conducteur/Conductrice de véhicule administratif CONDITIONS GENERALES DE CANDIDATURE Être de nationalité béninoise ; Être de bonne moralité. PIECES A FOURNIR Une lettre de motivation rédigée en langue française et adressée au Coordonnateur du Projet ; Une copie simple du certificat de nationalité ; Un Curriculum Vitae complet (05 pages au plus, rédigé en police Arial, taille 12) précisant les expériences acquises et trois personnes de référence ; Les copies simples des attestations de travail des différents postes occupés ou de toutes pièces justificatives ; Les copies simples des diplômes requis ; Une copie légalisée du permis de conduire ( uniquement pour le poste de CVA ). NB : Un complément de dossier sera demandé aux candidats présélectionnés. PROCESSUS DE SELECTION Le processus de sélection pour chacun des postes ouverts se déroulera en trois (03) phases : Présélection sur étude des dossiers de candidature ; Sélection sur entretien (interview des candidats présélectionnés) ; Négociation du contrat de travail avec le /ou la candidat (e) retenu (e) pour chaque poste à l’issue de l’interview. CONDITIONS GENERALES D’EMPLOI Les candidat(e)s retenu(e)s auront un statut de consultant(e)s. Les Consultant(e)s seront sélectionné(e)s en accord avec les procédures définies dans le « Règlement de Passation des Marchés pour
PROCUREMENT OF CONSULTANCY SERVICES FOR PREPERATION OF A LAND USE OPTIMISATION STUDY FOR THE PORT OF COLOMBO
Sri Lanka Ports Authority
REQUEST FOR EXPRESSIONS OF INTEREST (CONSULTING SERVICES – FIRMS SELECTION) SRI LANKA PREPARATION GRANT FOR SRI LANKA PORTS AND LOGISTICS DEVELOPMENT PROGRAM (PORTAL) Grant No.: TF0D0285 Assignment Title: Consultancy Services for Preparation of a Land Use Optimization Study for the Port of Colombo Reference No . : LK-SLPA-GFPP-548857-CS-QCBS The Sri Lanka Ports Authority has received financing from the World Bank toward the Sri Lanka Ports and Logistics Development Program, and intends to apply part of the proceeds for consulting services. The consulting services (“the Services”) include carrying out a major land use survey and a land use optimization plan for the Port of Colombo. The Terms of Reference (TOR) that govern the assignment could be found in the annex 01. www.slpa.lk The Sri Lanka Ports Authority now invites eligible consulting firms (“Consultants”) to indicate their interest in providing the Services. Interested Consultants should provide information demonstrating that they have the required qualifications and relevant experience to perform the Services. The shortlisting criteria are: 1.1 The experience in similar consultancy assignments within last 10 years, specially in port related environment/zone, consultants shall provide their most relevant consulting projects information to demonstrate the firm’s technical competence and land use optimization experience. And also the consultant shall have the expert team including the key personnel of team leader/ project Manager, Land survey expert, Legal expert, Port Related logistic expert, Transport Planner Expert, Environmental and Social Impact Expert a s per the Expert requirement of the TOR 1.2 The Consultants shall not have been debarred or blacklisted by Government of Sri Lanka during the last 5 years. The attention of interested Consultants is drawn to paragraph 1.9 of the World Bank’s Guidelines: Selection and Employment of Consultants under IDA Credits & Grants by World Bank Borrowers World Bank Pro
L’audit externe comptable et financier du Projet de Gouvernance Numérique du Secteur Public (PGNSP) pour les exercices fiscaux 2025 et 2026. Et l'audit de clôture du PGNSP
AGIR
SOLLICITATION DE MANIFESTATIONS D’INTERET N° 008/COORDO/PGNSP/SPM/2026. SELECTION DE CONSULTANTS PAR LES EMPRUNTEURS DE LA BANQUE MONDIALE Nom du pays : République Centrafricaine Nom du projet : Projet de Gouvernance Numérique du Secteur Public (PGNSP) No. Identification : P174620 Financement : Banque mondiale N° de don : IDA-D9950 Intitulé du Marché : Recrutement d’un cabinet pour réaliser l’Audit Comptable et Financier du Projet de Gouvernance Numérique du Secteur Public (PGNSP), pour les périodes suivantes : 2025, 2026 et 2027 (qui pourrait inclure la clôture du Projet) Le Gouvernement de la République Centrafricaine a reçu un financement de l’Association Internationale de Développement (IDA) au titre du projet de Gouvernance Numérique du Secteur Public (PGNSP) et a l’intention d’utiliser une partie du montant de ce don pou r effectuer les paiements au titre du contrat suivant : Recrutement d’un cabinet pour réaliser l’Audit Comptable et Financier du Projet de Gouvernance Numérique du Secteur Public (PGNSP), pour les périodes suivantes : 2025, 2026 et 2027 (qui pourrait inclure la clôture du Projet). Le cabinet recruté aura pour mission essentielle d’exprimer une opinion professionnelle sur la situation financière du projet à la fin de chaque exercice fiscal et s’assurer que les ressources mises à la disposition du projet sont utilisées aux fins du projet, et que les états financiers, qui sont établis par le projet PGNSP sont élaborés de manière à rendre compte des transactions financières du Projet. Plus spécifiquement, les services de consultant (« Services ») comprennent : la formulation d’une opinion sur les états financiers fondée sur les normes d’audit internationales ISA (International Standard on Auditing) édictées par la Fédération Internationales des Experts-Comptables, IFAC (International Federation of Accountants). En application de ces normes d’audit, l’auditeur demandera à la Coordination du Projet, une lettre de confirmation engageant la responsabi
Management Support for Implementation of Mozambique Transport Portfolio (TACF)
Project Management Unit
REQUEST FOR EXPRESSIONS OF INTEREST (CONSULTING SERVICES – FIRMS SELECTION) COUNTRY: Republic of Mozambique NAME OF PROJECT: Mozambique Safer Roads for Socio-Economic Integration Grant No.: IDA-E0780 Assignment Title : Management Support for Implementation of Mozambique Transport Portfolio (TACF) Reference No . (as per Procurement Plan): MZ-PMU-538763-CS-QCBS The Government of Mozambique (GOM) has received financing from the World Bank toward the cost of the Safer Roads for Socio-Economic Integration Program and intends to apply part of the proceeds towards the payment for consulting services. The consulting services (“the Services”) is to strengthen the capacity of the Portfolio Coordination Unit (PCU) i.e. (Project Management Unit (PMU)& Project Implementation Unit (PIU’s)), for a period of 2 years, with possibility to extend for another 2 years period. The TACF will act as a technical assistance partner to the PMU — providing advisory support, systems development in planning, procurement, contract management and project handover, environmental and social risks management, tools, and integrated programme controls, advising on claims prevention/negotiation, and on-the-job capacity building to strengthen PMU and PIU performance. TACF will act as a Project Management Office (PMO) with an ultimate goal of supporting the transition from reactive management to a proactive, results-oriented execution model that secures long-term infrastructure sustainability and strategic investment growth. The Terms of Reference (TOR) for the primary procurement stage for the assignment can be obtained from the address given below. The Ministry of Transport and Logistics (MTL) now invites eligible consulting firms (“Consultants”) to express their interest in providing the Services. Interested Consultants should provide information demonstrating that they have the required qualifications and relevant experience to perform the Services. The Shortlisting criteria will be based on the follo
Procurement of Consultancy Service for Construction Supervision of Mengeshi Main Road to Jenje Unpaved Gravel Access Road Subproject in Mengeshi Woreda [10.2 Km]
Gambeala RPCU
REQUEST FOR EXPRESSION OF INTEREST (EOI) (CONSULTING SERVICE-FIRMS SELELECTION) COUNTRY: FEDERAL DEMOCRATIC OF ETHIOPIA NAME OF PROJECT: Gambella Lowlands Livelihood Resilience Project (LLRP -II ) CERDIT No: IDA P 75190 Assignment Tittle: Procurement of Consultancy Service for Construction Supervision of Mengeshi Main Road to Jenje Unpaved Gravel Access Road Subproject in Mengeshi Woreda [10.2 Km] . Procurement Reference No: ET-GAM-RPCU-522628-CS-LCS The Federal Democratic of Ethiopia Lowlands Livelihood Resilience Project Phase-II (LLRP-II) Gambella Regional State has received financing from World Bank toward the cost of Lowlands Livelihood Resilience Project, and intends to apply part of proceeds for consulting services. The consulting service(‘’the Service’’) included Procurement of Consultancy Service for Construction Supervision of Mengeshi Main Road to Jenje Unpaved Gravel Access Road Subproject in Mengeshi Woreda [10.2 Km] . The Lowlands Livelihood Resilience Project (LLRP) in Gambella now invites eligible consulting firms (‘’Consultants’’) to indicate their interest in providing the service. Interested Consultants should provide information demonstrating that they have the required qualifications and relevant experience to perform the services. The shortlisting criteria are: Core business and years of experience of the firm, technical and capability of the firm, the qualification in the field of assignment, and managerial organization of the firm. Interested Firms/Consultant should provide information’s indicating that they are qualified to perform the service (brochures, description of similar assignment, experience in similar condition, availability of appropriates skill among the staff. The attention of interested consultants is drawn to section III, Paragraphs, 3.14, 3.16 and 3.17 of the World Bank’s ‘’Procurement Regulation for IPF Borrowers’’ July 2016(‘’Procurement Regulation’’), Setting Forth the World Bank ‘policy for conflict of interest A consulta
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